Atualmente trabalhando no modelo remoto e eleita pelo Glassdoor como uma das melhores empresas para se trabalhar em 2020, a fintech tem posições abertas nas áreas de tecnologia e produto, vendas, marketing, finanças, recursos humanos, entre outras.
Algumas delas:
- Software engineer
- Principal engineer
- Software engineer manager
- Data science
- Planejamento comercial (sales planning)
- Sales development representative
- Executivo de vendas
- Executivo de customer success
Os detalhes de cada uma das vagas podem ser consultados neste link.
Todas as vagas contam com um processo seletivo 100% on-line e são acompanhadas pelo time de Talent Acquisition da fintech, que é responsável em proporcionar a melhor experiência de seleção e acompanhar as pessoas candidatas durante todo o processo.
Todas as vagas contam com um processo seletivo 100% on-line e são acompanhadas pelo time de Talent Acquisition da fintech, que é responsável em proporcionar a melhor experiência de seleção e acompanhar as pessoas candidatas durante todo o processo.
"Queremos pessoas que gostem de resolver problemas, tenham comunicação colaborativa e resiliência, pois são características muito importantes para o nosso dia a dia. O nosso negócio muda super rápido, o erro faz parte do processo de aprendizado e a comunicação fluída com clareza e a coerência são essenciais para a mensagem que queremos transmitir", afirma Carlos Eduardo Gonçalves, head de talent acquisition da Creditas.