Jornal Estado de Minas

CONTRATA

Unicórnio tem 234 vagas remotas nas áreas de tecnologia, produto e dados

A FreteBras, plataforma on-line de transporte de cargas da América do Sul, acaba de anunciar que abrirá 234 vagas nas áreas de tecnologia, produto e dados. Todas as oportunidades são 100% home-office e oferecem benefícios como horários flexíveis e day-off à escolha do profissional.



As posições contemplam diferentes níveis de cargos, desde juniores a líderes de equipe.  

 
Interessados nas vagas podem se cadastrar neste link
 
A área de tecnologia é a que concentra a maior quantidade de vagas: 157 no total. As oportunidades são voltadas a desenvolvedores back-end, front-end, mobile/Android, arquiteto, agilista, SRE, devops, cloud, infraestrutura e QA.

Na área de produto, há 29 vagas disponíveis para funções como product owner, product manager, group product manager, UX designer, UX researcher e product designer. Também existem 48 oportunidades no setor de dados para cientista de dados, analista de engenharia de dados, analista de inteligência de negócios e analista de segurança da informação.

Em plena fase de crescimento, a FreteBras contratou, em 2021, mais de 100 profissionais dessas áreas e este ano está ampliando ainda mais a atuação dos times, que ficarão responsáveis pelo desenvolvimento de novas soluções para seu marketplace e sua fintech.





“Buscamos sempre pessoas dispostas a inovar e construir tecnologias que ajudem a otimizar e digitalizar a logística do Brasil", destaca Luiz Gustavo Felício, CTO e co-fundador da FreteBras.

Aprendizagem constante e valorização da diversidade

Para promover um ambiente de aprendizagem colaborativa, a FreteBras investe em ações de troca e compartilhamento de informações, como Tech Talks; o FreteBras Tech Blog no Medium, que é um canal onde estão reunidos artigos sobre as inovações e metodologias adotadas na empresa; e os Cafés com Agilidade, que são grupos on-line de debate sobre metodologias ágeis.

A empresa também aposta no poder da diversidade para compor seu quadro de colaboradores. Entre as iniciativas, está a série de lives “Mulheres em tecnologia e produto”, promovida pela FreteBras no LinkedIn. O objetivo é motivar a que mais profissionais femininas apostem pelas áreas de tech e produto como opção de carreira.

Todas as vagas da FreteBras também estão abertas para PCDs.