As vagas em vendas destinam-se a diferentes regiões: São Paulo (capital, interior e litoral), Rio de Janeiro, Região Central, Sul e Nordeste. Os interessados podem se candidatar aqui.
Para as posições em vendas não é exigida experiência prévia, mas o candidato precisa ter interesse por atuar externamente, ter ensino médio completo, CNH ativa, veículo próprio, postura ativa, capacidade de negociação, facilidade de comunicação, dinamismo, proatividade, foco em resultados, resiliência e gostar de trabalhar em equipe.
“Queremos atrair talentos, formar e treinar estes profissionais, fazendo com que tenham um plano de carreira bem-sucedido e permaneçam muito tempo na companhia", explica Carlos Gonzales Aragon, diretor de RH.
A empresa tem um plano de carreira baseado na meritocracia e desenhado para que haja valorização, a fim de que seus colaboradores possam crescer internamente e assumir cargos de liderança, o mesmo modelo adotado pelos outros 16 países da companhia.